Κινητοποιήσεις παντού για το εργασιακό νομοσχέδιο

Σε κινητοποιήσεις καλούν φορείς και σωματεία στο Ηράκλειο και την υπόλοιπη Κρήτη με αφορμή το εργασιακό νομοσχέδιο.

Ένωση Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ν. Ηρακλείου

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους του ιδιωτικού και δημόσιου τομέα, όλα τα εργατικά σωματεία τους φοιτητικούς συλλόγους, τους μαζικούς φορείς του Ηρακλείου, σε μαζικό ξεσηκωμό!  Για  να  στείλουμε  στον  αγύριστο  τα  αντεργατικά  σχέδια  της  κυβέρνησης  κατά παραγγελία των επιχειρηματικών ομίλων, για να παλέψουμε για τις σύγχρονες ανάγκες μας! Την Πέμπτη 11 Σεπτέμβρη , λίγες μέρες μετά το άδειο καλάθι της ΔΕΘ για τους εργαζόμενους και το λαό, γεμίζουμε και τους δρόμους του Ηρακλείου απαιτώντας εδώ και τώρα από την κυβέρνηση να το αποσύρει και να το γυρίσει πίσω στους συγγραφείς του, τον ΣΕΒ και τους άλλους εργοδοτικούς φορείς!

Το νέο εργασιακό νομοσχέδιο με τον προκλητικό τίτλο «Δίκαιη Εργασία για όλους» που έθεσε σε διαβούλευση η κυβέρνηση τη Δευτέρα 25 αποτελεί άλλη μια αθλιότητα σε βάρος των εργαζομένων , μια ακόμα σφαγή των δικαιωμάτων μας , ένα ακόμα έγκλημα σε βάρος της ζωής και της υγείας μας! Το νομοσχέδιο έρχεται να κατοχυρώσει την εργασιακή ζούγκλα και την παραπέρα εκμετάλλευση, καθώς ο εργαζόμενος θα μαθαίνει τελευταίος που, πως, πόσο και πότε δουλεύει . Η κυβέρνηση προσπαθεί με την προπαγάνδα της να μας πείσει ότι οι εργαζόμενοι είμαστε ισότιμοι με τους εργοδότες, και θα στηριχτούμε με νέες «ελευθερίες» .

Να ποιες είναι οι «ελευθερίες» τους:

•    Το δικαίωμα στο 13ώρο σε έναν εργοδότη – αντί να ζούμε αξιοπρεπώς με 8 ή και λιγότερες ώρες δουλειάς .

•    Το δικαίωμα στην προσαρμογή του ωραρίου και χρόνου εργασίας ανά ημέρα, εβδομαδα, ακόμα κι εντός ενός έτους – αντί για σταθερό εργάσιμο χρόνο .

•    Να πετάνε εκτός ωραρίου τον «χρόνο προετοιμασίας», δηλαδή χάρισμα άλλα 10 λεπτά πριν και μετά στον εργοδότη .

•    Να τεμαχίζουν την άδεια σε 4 πενθήμερα το χρόνο, σπάζοντας ακόμα και την ελάχιστη άδεια των 2 εβδομάδων το καλοκαίρι που δεν αποτελεί απλά δικαίωμα αλλά και ανάγκη των εργαζομένων .

•    Να επιτρέπεται η σύμβαση 2 ημερών ακόμα και για ανήλικους!

Όλα τα παραπάνω η κυβέρνηση τα εμφανίζει ως δυνατότητα, επιθυμία και ανάγκη των εργαζομένων! Στην πραγματικότητα νομιμοποιεί και επεκτείνει μια πρακτική που ήδη εφαρμόζουν με διάφορους τρόπους οι εργοδότες, αφού για παράδειγμα οι εμποροϋπάλληλοι την εορταστική περίοδο (και όχι μόνο) δεν έχουν ωράριο και ρεπό, τα ωράρια τους ανακοινώνονται τελευταία  στιγμή,  οι  εργαζόμενοι  στα  ταμεία  των  supermarket  και  των  πολυκαταστημάτων αναγκάζονται να σχολάνε μισή και 1 ώρα αργότερα αν το κατάστημα έχεις κόσμο, κ.α .

Επιπλέον η κυβέρνηση κάνει ότι δεν έχει ακούσει τίποτα για εργαζόμενους που αναγκάζονται να υποκύψουν  στην  εργοδοτική  ασυδοσία  κάτω  από  την  απειλή  της  απόλυσης!  Εμφανίζει  ως προστασία το γεγονός ότι δήθεν δεν θα γίνεται να απολυθεί εργαζόμενος επειδή αρνήθηκε το 13ώρο . Λες και δεν ξέρουμε τις δήθεν δικαιολογίες που συνοδεύουν μια απόλυση, όπως η χαμηλή απόδοση, οικονομικές δυσκολίες κτλ, όλα για να ξεφορτωθούν τους εργαζόμενους που διεκδικούν μέτρα προστασίας και ανθρώπινες συνθήκες όπως η καρκινοπαθής στα Mart , ή ο εργαζόμενος στα ZARA που απαίτησε να μη δουλεύει εκείνος και οι συνάδελφοί του μέσα στα λύματα .

Μας λένε για μέτρα προστασίας και ασφάλειας των εργαζομένων . Για ποια μέτρα προστασίας μας μιλάνε,  όταν  οι  εργαζόμενοι  στα  εργοστάσια  μετράνε  σχεδόν  σε  καθημερινή  βάση  εργατικά ατυχήματα ,   μικροτραυματισμούς ,   αφού    κάθε   ώρα   παραπάνω   στη    βάρδια,   κάθε   μέτρο εντατικοποίησης, τους φέρνει πιο κοντά στο να μη γυρίσουν ξανά στο σπίτι τους . Δε μας φτάνουν στο εμπόριο ,τα μυοσκελετικά, οι κήλες, τα αυχενικά, οι τενοντίτιδες που είναι αποτέλεσμα της εντατικοποίησης της εργασίας και των άθλιων συνθηκών χωρίς τα απαραίτητα μέσα προστασίας, που ήδη βιώνουμε στο 8ωρο, μας καλούν να αντέξουμε άλλες 5 ώρες!

Μας λέει ακόμα η κυβέρνηση ότι παίρνει μέτρα στήριξης των γονιών, ώστε να βλέπουν τα παιδιά τους . Ποιος γονιός αντέχει να περάσει δημιουργικό χρόνο με το παιδί μετά από 13 ώρες δουλειάς; Ποιο  παιδί έχει ανάγκη από έναν  part  – time γονιό,  3  ημέρες  κάθε  εβδομάδα;  Κοροϊδεύουν κατάμουτρα,  αντί  να  πάρουν  ουσιαστικά  μέτρα  στήριξης  με  μείωση  του  εργάσιμου  χρόνου, κάνοντας το παιδί βαλιτσάκι από τον έναν γονιό στη γιαγιά και από κει στον άλλον γονιό .

Η κυβέρνηση υποστηρίζει ακόμα ότι θα είναι δικαίωμα του εργαζόμενου να σπάσει την άδεια του σε 5νθήμερα μέσα στο χρόνο, λες και δεν ξέρουμε ότι οι εργαζόμενοι στα πολυκαταστήματα και τα μεγάλα εμπορικά καταστήματα ειδικά στο κέντρο του Ηρακλείου παίρνουν καλοκαιρινή άδεια τον Οκτώβριο, και μάλιστα αυτό συμπαρασύρει και το επίδομα αδείας όπως φέτος που η εργοδοσία του Hondos center και του IKEA προσπάθησε να μη δώσει το επίδομα αδείας στους εργαζόμενους που είχαν  προσληφθεί το Φλεβάρη  και να το λάβουν στο τέλος του χρόνου .  Με  παρέμβαση του σωματείου αυτή η μεθόδευση δεν τους πέρασε και οι νέοι εργαζόμενοι λαμβάνουν αναδρομικά το επίδομα αδείας τους όπως τους αναλογεί με βάση το διάστημα που είναι στην επιχείρηση!

Βέβαια οφείλουμε να παραδεχτούμε ότι η κυβέρνηση είναι και σε κάτι είναι ειλικρινής . Στο ότι αυτό το νομοσχέδιο απελευθέρωσης της εκμετάλλευσης μας είναι η πολιτική της ΕΕ και των οδηγιών της, αυτή είναι η «κανονικότητα» και οι «βέλτιστες πρακτικές» . Αυτές οι οδηγίες και πολιτικές κατοχυρώνουν ως μοναδικό δικαίωμα το 11ώρο κενό μεταξύ των δυο βαρδιών στη δουλειά .

Την ίδια στιγμή, οι μηχανές του πόλεμου στην ΕΕ και σε όλο τον κόσμο έχουν πάρει φωτιά και οι εργάτες που τις λειτουργούν, αυτοί που παράγουν όλο τον πλούτο για τους λίγους, δεν μπορούν να έχουν αξιοπρεπή μισθό, δικαίωμα στην ξεκούραση, τον σταθερό εργάσιμο χρόνο και στον ελεύθερο χρόνο . Οι νέες θυσίες για τα εξοπλιστικά προγράμματα, τις ιμπεριαλιστικές επεμβάσεις, τα στρατεύματα έξω από τα σύνορα, την εμπλοκή της χώρας μας στην ξαναχάραξη των συνόρων είναι μπροστά μας . Οι εργαζόμενοι, μέσα από την οργάνωση στα σωματεία μας , θα δυναμώσουμε τον αγώνα με σύνθημα μας:

ΚΑΜΙΑ ΘΥΣΙΑ ΓΙΑ ΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΩΝ ΟΜΙΛΩΝ

ΚΑΙ ΤΑ ΓΕΡΑΚΙΑ ΤΟΥ ΠΟΛΕΜΟΥ!

Έναν δρόμο έχουμε ως επιλογή που μπορεί να δώσει θετικες λύσεις για τους εργαζόμενους . Τη δύναμη της συλλογικής δράσης, της οργανωμένης διεκδίκησης! Απαιτούμε από την κυβέρνηση να μην φέρει στη Βουλή το νομοσχέδιο – έκτρωμα!

Καλούμε όλα τα σωματεiα και τους εργαζομένους να δώσουμε μαζική απάντηση

στο συλλαλητήριο

Πέμπτη 11 Σεπτεμβρiου στις 7μ.μ .  στην πλ . Ελευθερiας

Να δυναμώσουμε την πάλη μας διεκδικώντας:

•  Να αποσύρει τώρα η κυβέρνηση το αντεργατικό τερατούργημα που έφερε για διαβούλευση! Σταθερή δουλειά με δικαιώματα, 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο για όλους!

• Κατάργηση της διευθέτησης του χρόνου εργασίας και όλων των μορφών ελαστικής απασχόλησης, των απλήρωτων υπερωριών . Κατοχύρωση της κυριακάτικης αργίας .

•  Αυξήσεις  στους  μισθούς  και  Συλλογικές  Συμβάσεις  Εργασίας .  Επαναφορά  των  συλλογικών διαπραγματεύσεων για την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας"

•  Επαναφορά  κατακτήσεων όπως το  ξεπάγωμα των τριετιών,  η  μετενέργεια  και  η  αρχή της ευνοϊκότερης σύμβασης .

• Λεφτά για μισθούς, Συντάξεις, Υγεία, Παιδεία, και όχι για τα κέρδη των λίγων και του πολέμου τα σφαγεία! Μέτρα ενάντια στην ακρίβεια και προστασία του εισοδήματος των λαϊκών νοικοκυριών .

• Καμιά εμπλοκή της χώρας μας στο μακελειό του πολέμου! Να κλείσουν οι βάσεις του θανάτου σε όλη τη χώρα! Να γυρίσουν πίσω τα πλοία και το προσωπικό των ενόπλων δυνάμεων που βρίσκονται σε αποστολές στο εξωτερικό .

• Προστασία της λαϊκής κατοικίας! Πλήρης νομοθετική προστασία της πρώτης κατοικίας των λαϊκών νοικοκυριών και απαγόρευση των πλειστηριασμών της πρώτης κατοικίας .

Κάλεσμα από το Σωματείο Διανομέων Ν. Χανίων

"Σε έναν κλάδο όπως των διανομέων όπου τα εργατικά δυστυχήματα και ατυχήματα θερίζουν τους συναδέλφους μας, μετρώντας νεκρούς και σακατεμένους διανομείς , η κυβέρνηση έρχεται να καθιερώσει 13 ώρες εργασίας πάνω στα μηχανάκια, αδιαφορώντας πρώτα από όλα για τις ζωές μας και τη υγεία μας.

 Οι κυβερνητικές αθλιότητες περί «δίκαιης εργασίας για όλους» και «στήριξης στους εργαζόμενους» δεν μπορούν να κρύψουν ότι μας φέρνουν ένα βήμα πιο κοντά στον Μεσαίωνα.

 Με το νομοσχέδιο η κυβέρνηση νομιμοποιεί και επεκτείνει την εργοδοτική ασυδοσία και αυθαιρεσία, την εργασιακή ζούγκλα και ανασφάλεια καθώς ήδη το δήθεν “συνεργατικό” μοντέλο για τους διανομείς μέσα απο τις συνεχείς μονομερείς μειώσεις των εταίριων σπρώχνει τους διανομείς δήθεν με τη θέληση τους σε ατελείωτα ωράρια. Ανοίγει τον δρόμο για την παραπέρα εντατικοποίηση της εργασίας με μοναδικό στόχο την ακόμα μεγαλύτερη αύξηση της κερδοφορίας των επιχειρηματικών ομίλων.

 Αφαιρείται και τυπικά κάθε δυνατότητα συλλογικής προστασίας και εκπροσώπησης των εργαζομένων από τα σωματεία τους στο ζήτημα του ωραρίου και του εργάσιμου χρόνου καθιστώντας «τη συμφωνία του εργαζόμενου» ισχυρότερη των συλλογικών διαπραγματεύσεων και συμφωνιών.

 Πιο συγκεκριμένα η κυβέρνηση προωθεί τη δυνατότητα στους εργοδότες:

 Να «κρατάνε» στη δουλειά κάθε εργαζόμενο μέχρι και 13 ώρες την ημέρα, δηλαδή συμπληρώνουν αυτό που ισχύει σήμερα, το 13ώρο σε δυο και πάνω εργοδότες.

Να επιβάλλουν υπερωρίες σε εργαζόμενους που ήδη εργάζονται εκ περιτροπής.

Να αυξομειώνουν τον χρόνο εργασίας ακόμα και εντός της εβδομάδας, σύμφωνα με τις ανάγκες των επιχειρήσεών τους. Η δυνατότητα διευθέτησης της εργασίας πλέον δε γνωρίζει κανένα εμπόδιο, γίνεται από μία εβδομάδα έως και ένα χρόνο, και κάθε χρόνο, ανάλογα με τις ανάγκες της εργοδοσίας.

Να ξεχαρβαλώνουν το ωράριο των εργαζομένων με τη δυνατότητα ευέλικτης προσέλευσης ως και 120 λεπτών από την τυπική έναρξη και λήξη του ωραρίου καθώς και να μη θεωρείται εργάσιμος χρόνος ο χρόνος «προετοιμασίας», ο οποίος για τις βιομηχανίες είναι 30 λεπτά πριν και μετά την εργασία και αντίστοιχα 10 λεπτά για τον τουρισμό – επισιτισμό.

Να προσλαμβάνουν εργαζόμενους με συμβάσεις «δύο ημερών», ακόμα και ανήλικους!

Να κομματιάζουν την ετήσια άδεια των εργαζομένων, σε 4 «πενθήμερα» όλο τον χρόνο.Η κυβέρνηση λέει ψέματα:

- Ψέμα 1ο: ισχυρίζεται ότι δίνει τη δυνατότητα στους εργαζόμενους να δουλεύουν 13ωρες “αν το θέλουν”. Στην πραγματικότητα η κυβέρνηση αντί να αυξάνει τους μισθούς και να μειώνει τον χρόνο εργασίας, τους εξαναγκάζει να δουλεύουν ατελείωτες ώρες για ένα αξιοπρεπές εισόδημα.

-Ψέμα 2ο: ισχυρίζεται ότι απαιτείται συμφωνία του εργαζόμενου για τις αλλαγές στο ωράριο και ότι τους προστατεύει από τις απολύσεις. Η πραγματικότητα είναι ότι με αυτή την εργασιακή ανασφάλεια και τους χαμηλούς μισθούς, η εργοδοτική τρομοκρατία θεριεύει. Ο εργαζόμενος δε θα μπορεί να αρνηθεί υπό τον φόβο της απόλυσης, ενώ οι εργοδότες θα επικαλούνται άλλους λόγους για να απολύουν με το πάτημα ενός κουμπιού. 

-  Ψέμα 3ο: ισχυρίζεται ότι παίρνει μέτρα ενάντια στα εργατικά ατυχήματα. Με 13 ώρες δουλειά την ημέρα καθώς και 78 ώρες και 6 ήμερες δουλειά την εβδομάδα, τα εργατικά ατυχήματα, οι νεκροί και οι σακατεμένοι θα πολλαπλασιαστούν. 

-Ψέμα 4ο: ισχυρίζεται ότι με την τετραήμερη – δεκάωρη εργασία και τις απλήρωτες υπερωρίες οι γονείς θα αφιερώνουν μια ημέρα εξ ολοκλήρου στα παιδιά τους. Μόνο ένας νοσηρός εγκέφαλος μπορεί να ισχυριστεί ότι τα παιδιά έχουν ανάγκη τους γονείς μια φορά την εβδομάδα και όχι κάθε ημέρα. Άλλωστε καταργώντας τις καλοκαιρινές άδειες (συνεχές δεκαήμερο) αφαιρούν κάθε δυνατότητα στους γονείς να κάνουν ακόμα και διακοπές με τα παιδιά τους.

 Καμιά θυσία για τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων και τα γεράκια του πολέμου

 Αυτή είναι η περιβόητη «ευρωπαϊκή κανονικότητα» και το «κράτος δικαίου» για το οποίο μιλούν η ΝΔ, το ΠΑΣΟΚ και ο ΣΥΡΙΖΑ, τα κόμματα δηλαδή που έχουν ψηφίσει και εφαρμόσει όλους τους αντεργατικούς νόμους των τελευταίων 15 ετών. Αυτές είναι οι περίφημες οδηγίες της Ε.Ε. που προβλέπουν μονάχα τη μεσολάβηση 11 ωρών ανάμεσα στις δύο βάρδιες, δηλαδή τη δουλειά για 13 ώρες την ημέρα.

 Επιβεβαιώνεται ότι οι εργαζόμενοι δεν μπορεί να έχουν καμία προσδοκία για το περιβόητο καλάθι της ΔΕΘ της κυβέρνησης που για εμάς περιλαμβάνει την επέκταση της 13ωρης δουλειάς και τη «διευθέτηση» του χρόνου εργασίας όλο τον χρόνο. Τα βάρη που θα φορτωθούμε για τη «στροφή» στην πολεμική οικονομία, την ένταση των εξοπλισμών, τη βαθύτερη εμπλοκή της χώρας στους Ευρωατλαντικούς ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς και πολέμους.

 Κερδισμένοι θα είναι μόνο οι επιχειρηματικοί όμιλοι με νέες φοροαπαλλαγές και προνόμια την ώρα που ένας ακόμα Σεπτέμβρης γίνεται εφιάλτης για τη λαϊκή οικογένεια, με λογαριασμούς, ενοίκια, χρέη, πλειστηριασμούς και φόρους που τρέχουν. Με ακόμα μεγαλύτερη εμπορευματοποίηση ζωτικών κοινωνικών αναγκών στην Υγεία, στην Παιδεία κ.ο.κ.

Προκαλεί το κοινό λαϊκό αίσθημα η στάση του ΠΑΣΟΚ και του ΣΥΡΙΖΑ που θυμήθηκαν τώρα την κατάργηση του 8ωρου. ΕΙΝΑΙ ΣΥΝΕΝΟΧΟΙ. Είναι αυτοί που εφάρμοσαν το νόμο Βρούτση – Αχτσιόγλου, που μαζί με την ΝΔ κατάργησαν τον 13ο και 14ο μισθό των δημοσίων υπάλληλων και αντίστοιχα τη 13η και 14η σύνταξη. Αυτοί που έψαχναν να βρουν τα θετικά στον Νόμο Χατζηδάκη ψηφίζοντας το ΠΑΣΟΚ το 70% των άρθρων και ο ΣΥΡΙΖΑ το 50% εκείνου του νομοσχεδίου. Αυτοί που απέναντι στον νόμο Γεωργιάδη έβαλαν πλάτη κατευθύνοντας τους ανθρώπους τους στο συνδικαλιστικό κίνημα να καταψηφίσουν εκείνη την απεργία.

Να παραμεριστεί η πλειοψηφία στη διοίκηση της ΓΣΕΕ, που έβαλε πλάτη στο ξήλωμα του 8ωρου και άλλων συλλογικών κατακτήσεων, τηρώντας την ίδια στάση που κράτησαν τα κόμματα του κεφαλαίου σε αυτές τις θεμελιακές ανατροπές. Σήμερα υπονομεύει τη δύναμη και το δίκιο των αγώνων των εργαζομένων προτείνοντας ως διέξοδο τον κοινωνικό διάλογο και την ταξική συνεργασία στο πλαίσιο των Οδηγιών της Ε.Ε. και της στρατηγικής του κεφαλαίου.

Η πείρα των τελευταίων 15 ετών μας έχει διδάξει ότι διέξοδος και προοπτική για τους εργαζόμενους δεν μπορεί να υπάρξει σε αυτή τη βάρβαρη πολιτική της εκμετάλλευσης και του πολέμου. Δε βρίσκεται στους παλιούς και νέους επίδοξους σωτήρες που όλοι ανεξαιρέτως έχουν στηρίξει την υλοποίηση της αντεργατικής πολιτικής αυτά τα χρόνια.

Στον δρόμο της οργάνωσης και του αγώνα η ανατροπή

 Καλούμε τα Εργατικά Κέντρα, τις Ομοσπονδίες, τα σωματεία, όλους τους εργαζόμενους σε αγωνιστικό ξεσηκωμό. Απαιτούμε την απόσυρση αυτού του εκτρώματος. Να μην τολμήσει η κυβέρνηση να το φέρει στη Βουλή. Κλιμακώνουμε με πανελλαδική – πανεργατική απεργία.

 Μόνο η δύναμη του οργανωμένου αγώνα με επίκεντρο τις σύγχρονες ανάγκες μας μπορεί να φέρει θετικές εξελίξεις και νικηφόρα αποτελέσματα. Αγωνιζόμαστε για να μπορέσουμε να ζήσουμε εμείς και τα παιδιά μας με αξιοπρέπεια, με δικαιώματα, απολαμβάνοντας τους κόπους της δουλειάς μας.

 Να δυναμώσουμε την πάλη μας, μέσα από τα συνδικάτα μας, διεκδικώντας:

 -Να αποσύρει τώρα η κυβέρνηση το αντεργατικό τερατούργημα που έφερε για διαβούλευση! -Σταθερή δουλειά με δικαιώματα, 7ωρο - 5ήμερο - 35ωρο για όλους!

-Κατάργηση της διευθέτησης του χρόνου εργασίας και όλων των μορφών ελαστικής απασχόλησης, των απλήρωτων υπερωριών.

-Κατοχύρωση της κυριακάτικης αργίας.

-Αυξήσεις στους μισθούς και Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.

-Επαναφορά 13ου και 14ου μισθού των δημοσίων υπαλλήλων καθώς και της 13ης και 14ης σύνταξης.

-Επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων για την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

-Επαναφορά κατακτήσεων όπως το ξεπάγωμα των τριετιών, η μετενέργεια και η αρχή της ευνοϊκότερης σύμβασης.

-Λεφτά για μισθούς, Συντάξεις, Υγεία, Παιδεία, και όχι για του πολέμου τα σφαγεία και τα κέρδη των λίγων!

-Άμεσα μέτρα ενάντια στην ακρίβεια και για την προστασία του εισοδήματος των λαϊκών νοικοκυριών.

-Καμιά εμπλοκή της χώρας μας στο μακελειό του πολέμου! Να κλείσουν οι βάσεις του θανάτου σε όλη τη χώρα! Να γυρίσουν πίσω τα πλοία και το προσωπικό των ενόπλων δυνάμεων που βρίσκονται σε αποστολές στο εξωτερικό.

-Προστασία της λαϊκής κατοικίας! Πλήρης νομοθετική προστασία της πρώτης κατοικίας των λαϊκών νοικοκυριών και απαγόρευση των πλειστηριασμών της πρώτης κατοικίας.

 ΚΑΛΟΥΜΕ ΟΛΑ ΤΑ ΠΡΩΤΟΒΑΘΜΙΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΚΑΙ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΟΡΓΑΝΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΝΟΜΟΥ ΜΑΣ ΚΑΙ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΦΟΡΕΙΣ ΤΟΥ ΝΟΜΟΥ ΣΤΗΝ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 12/8 ΚΑΙ ΩΡΑ 7ΜΜ ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΤΗΣ ΔΗΜΟΤΙΚΗΣ ΑΓΟΡΑΣ"

Διαβάστε περισσότερες ειδήσεις από την Κρήτη